Газета основана в 1917 году
Ордена «Знак почета» областная общественно-политическая газета
Новости / Общество

Стартовал региональный проект профподготовки участников СВО «Герои Тамбовщины»

Общество
Фото: tambov.gov.ru

Сегодня, 28 февраля открылась регистрация для участия в проекте профессиональной переподготовки «Герои Тамбовщины». Он разработан по поручению врио главы Тамбовской области Евгения Первышова совместно с вузами региона.

В декабре 2024 года Президент России Владимир Путин поставил задачу создать в субъектах РФ кадровые проекты для участников и ветеранов спецоперации, аналогичные федеральной программе «Время героев».

Цель проекта «Герои Тамбовщины» — дать возможность участникам и ветеранам СВО пройти подготовку для дальнейшего трудоустройства в органах государственной власти и местного самоуправления Тамбовской области, в социальной сфере и коммерческих организациях, а также помочь им в создании собственного бизнеса.

— Участники и ветераны спецоперации имеют компетенции в самых разных сферах. Они — настоящие патриоты. И сегодня их опыт и преданность интересам Родины жизненно необходимы для успешного социально-экономического развития региона и будущего всей России,

— подчеркнул врио главы Тамбовской области Евгений Первышов.

Принять участие в проекте могут граждане РФ с высшим или средним профессиональным образованием, которые принимали или принимают участие в специальной военной операции.

Отбор проводится в несколько этапов. На сайте герои68.рф необходимо создать личный кабинет и зарегистрироваться, заполнить анкету, прикрепив копии документов (паспорт, диплом и фото), написать эссе и пройти онлайн-тестирование. В случае успешного прохождения этих этапов, назначается собеседование.

Профессиональную переподготовку в рамках программы «Герои Тамбовщины» пройдут 70 участников с наилучшими результатами. Они смогут выбрать один из образовательных треков: «Государственное и муниципальное управление», «Управление в социальной сфере», «Производственный менеджмент», «Управление бизнесом». 

Победители программы попадут в резерв управленческих кадров Тамбовской области и кадровый резерв для замещения вакантных должностей муниципальной службы, смогут пройти стажировку и получат возможность трудоустроиться. У каждого из них будет персональный наставник из числа ключевых региональных руководителей. Соискатели, которые не пройдут предварительный отбор, смогут пройти онлайн-обучение и курсы повышения квалификации. Им также будет оказана дополнительная помощь в трудоустройстве.

Авторы: